Työyhteisöjen valmentajana olen päivittäin tekemisissä johdon, esimiesten ja tiimien haasteiden kanssa. Ongelmien muoto ja ilmentymä vaihtelevat, mutta kun haasteita lähdetään selvittämään, saman tyyppiset […]

Henkilöstön tuottavuuteen ja hyvinvointiin vaikuttaa suoraan organisaation ilmapiiri; se miten ihmiset kommunikoivat ja tulevat toimeen keskenään. Olemme Suomen Mentaalivalmennuksessa määritelleet 22 eri osa-aluetta, […]

Nykypäivän työelämässä pehmeät arvot ovat ne, joita tulevaisuudessa keinoäly ei tule korvaamaan. Sen vuoksi ne tulevat tulevaisuudessa olemaan myös niitä tekijöitä, joita työntekijä, […]