Oletko viimeisen kuukauden aikana todennut itsellesi tai jopa ääneen jollekin toiselle, että kun on niin kiire, kun on niin paljon töitä? Jos, niin seuraava […]

Tiedämme,  että  yritykset,  joiden  henkilöstö  palautuu  arjessa  toimivat  paremmin  myös  paineen  alla.   Johtajat  ja  henkilöstö  ovat  silloin  ketterämpiä  päätöksentekijöitä,  luovempia  ja  innovatiivisempia. […]

Työ vie suuren palasen arjestamme. Tämä palanen tempaa parhaimmillaan mukaansa, tuottaa hyvinvointia ja voimavaroja myös muuhun elämään – kunhan vain välillä ehdimme jarruttaa […]

Suomalainen työ kaipaa tuottavuusloikkaa, ja henkilöstötuottavuuden kehittäminen on yksi hyvä osa tätä loikkaa. Henkilöstötuottavuus on ihmisten kyvykkyyttä ja se koostuu motivaation, osaamisen ja […]

  Hyvä viestintä on kuin sileä moottoritie. Meno on tasaista, vaikka ajaisit suurinta sallittua huippunopeutta. Huono viestintä on kuin kelirikkoinen kynnöspolku. Hitaasti liikkuva […]

Työkykymme vaikuttaa siihen, kuinka hyvin suoriudumme työtehtävistämme. Henkinen terveys ja fyysinen hyvinvointi ovat työkyvyn perusta. Jos terveys heikkenee, into ja motivaatio tehdä työtä […]